- 名称：人事异动治理规定
- 类型：规章制度
- 大小：346 KB
- 更新时间：05-02 21:34:10
- 下载次数：3089次
- 语言：简体中文
- 推荐度：
- 上传会员ID：21319893
《人事异动治理规定》下载简介
深圳市XXXXX有限公司文件编号：DZHR0404028
版次：A页次：1/6
实施日期：为规范公司范围内人事异动工作，使人事异动治理有所依据，促进公司人事工作工作良性发展。公司范围内人员转正任用、调薪、晋升、降职、调动、离职均涵盖。各用人单位依照离职的工作绩效提出人事异动申请，人力资源部负责人事异动之审核，副总、经理负责人事异动之核准。转正任用：公司员工试用期满后，经试用考核合格者作正式聘用，从而成为公司正式员工。
调薪：依照公司规定，以业绩为基础指标，参考相关部门意见对正式雇员作薪资调整。（含加薪及降薪）
晋升：依照雇员之工作表现，结合雇员之具体学识、能力、工作经验等要素，对满足工作条件需要之员工作出由低到高之职位调整。
本站免费提供《人事异动治理规定》下载，我们己经对《人事异动治理规定》进行全面的整理检查，以保证您安全的下载《人事异动治理规定》，本站还有更多房地产资料提供下载，为下次能方便快速的找到本站，记得收藏我们的网址（
http://www.liushuye.com）哦！
