单项选择题(.每小题只有一个最恰当的答案)
26、各项企业人员需求分析的方法中、不属于量化分析方法的是（A）.
(A)德尔菲预测技术
(B)回归分析方法
(C)劳动定额法
(D)转换比率法
27、狭义的人力资源规划实质上是（D）.
(A)企业人力资源开发规划
(B)企业人力资源
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