- 名称:制造部人员岗位资格评定表
- 类型:人事管理表格
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- 更新时间:05-02 20:13:09
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《制造部人员岗位资格评定表》下载简介
制造部人员岗位资格评定表-1QR-6008-A
素质要求岗位基本素质岗位专业技能素质总评分评价人姓名评价人职务评价日期
人员岗位学历学位职业资格工作年限综合管理外语运用电脑应用CAD运用通用测量工具使用质量体系管理标准程序文件编写及流程操作冲压设备维修工作经验工装维修工作经验机床电器维修工作经验生产管理工作经验计划统计工作经验
●学位学历:5.博士4.硕士3.本科学士2.大专1.中专技校高中0.初中及以下
●职业资格:3.高级2.中级1.初级0.无/3.A照2.B照1.C照0.无
●工作年限:4.10年以上3.7~9年2.4~6年1.1~3年0.1年以下
●综合管理:3.很强2.较强1.一般0.无
●外语运用:4.专业8级3.6级2.4级1.3级0.3级以下
●电脑应用(操作系统和办公软件):3.精通2.熟练1.会用0.不会
●CAD运用:3.精通2.熟练1.会用0.不会
●通用测量工具使用:3.精通2.熟练1.会用0.不会
●质量体系管理标准:3.精通2.熟练1.了解0.不会
●程序文件编写及流程操作:3.会编写、会操作2.不编写仅操作1.了解0.不会
●冲压设备维修工作经验:4.10年以上3.6年以上2.3年以上1.1~3年0.1年以下
●工装维修工作经验:4.10年以上3.6年以上2.3年以上1.1~3年0.1年以下
●机床电器维修工作经验:4.10年以上3.6年以上2.3年以上1.1~3年0.1年以下
●生产管理工作经验:4.10年以上3.6年以上2.3年以上1.1~3年0.1年以下
●计划统计工作经验:4.10年以上3.6年以上2.3年以上1.1~3年0.1年以下
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