KPI KPI说明 周期 考核标准 权重 数据来源
银行收、付款业务（准确性） 以组长认可的有效投诉为准 季 100分 20% 组长工作记录
现金业务 报销审核50% 组长根据有关及时性、态度方面投诉打分 季 100分 20% 组长工作记录
制证 50% 以组长确认的有效投诉为准 100分
工资审核、制表 以员工投诉为准 季 20% 员工投诉
工作记录
保险费审核的准确性 季 100分 5% 员工投诉
编制银行余额调节表 次月10日前完成，休息日、节假日顺延 季 100分 20% 组长记录
保管凭证、银行印鉴（北体结算、财务专用章）、支票 安全性 季 100分 15% 组长记录
