《与公司共命运》读后感提要：比如我们物业这一工作,不能把生活上的坏脾气坏心情带到工作中,要对业主心平气和。对别人尊敬,别人也就会尊敬你
源 自物业论文《与公司共命运》读后感
读了美国作家奥瑞森?马尔腾写的《与公司共命运》这本书，我颇为震动和感慨。这本书告诉人们一个道理，不论在什么社会里，企业与员工不是纯金钱关系，不仅是工资与工作的关系、不仅是劳动与报酬的关系，而是一种责任，一种做人的最基本的责任。你为此付出了劳动和艰辛，你就能得到回报。公司兴则我兴，公司亡我的责任，这就是你事业成功的道路。
一个企业需要很多人才，我们在企业里某个岗位上，就象机器上的螺丝钉，虽然小却不能少。有很多员工不知道自己的能力,眼高手低，总感到自己无用武之地，不把公司发展当已任，而是想法设法谋高位高薪，这样的员工只能是高不成低不就，是公司无用之才，还不如尽早跳槽另辟蹊径。我们每个员工都把公司的每件事，当成为自己做的事，不要把报酬放在前面，而要把责任放在前面,要带着热情为老板做事。把每天的工作当作一种乐趣。工作要有长远的目标和计划,而不是鼠目寸光。。
比如我们物业这一工作,不能把生活上的坏脾气坏心情带到工作中,要对业主心平气和。对别人尊敬,别人也就会尊敬你。要设身处地的为别人着想,如果这件事情发生在你身上,你就会尽心尽力的为业主服务。做每件事情都要有责任心,要尽量百分之百的去完成。只要你努力去做,机会总是在你身旁。
做一名合格的员工,一定要对自己高要求,严格要求自己,以平常的心态对待自己的工作,服从领导的安排,以自己的实力赢得别人的尊敬和信任,相信自己,一定会有卓越的成就。我相信我的未来不是梦。
