管理表格 行业资料 企业战略 企业文化 物流采购 职业经理人 成功激励 管理工具 管理制度 服装行业 商业计划书 可行性报告 影楼经营 幼儿园管理 超市管理
  • 企业文化建设部编辑岗位说明书 下载

  • 14564次
  • 名称:企业文化建设部编辑岗位说明书
  • 类型:岗位分析
  • 大小:6.00 KB
  • 更新时间:05-02 20:01:46
  • 下载次数:4569
  • 语言:简体中文
  • 推荐度:
  • 上传会员ID:22471143
《企业文化建设部编辑岗位说明书》下载简介
提供企业管理常用岗位说明书范本《企业文化建设部编辑岗位说明书》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:
企业文化建设部编辑岗位说明书
岗位名称编辑岗位编号SM-QJ-004
直属上级企业文化建设部部长所属部门企业文化建设部
工资级别直接管理人数
岗位目的全面负责《三木信息》的编排、发行及办公室内务
工作内容:
负责《三木信息》的编辑、校对及发行工作;
配合公司宣传方向和重点负责《三木信息》部分栏目的策划、采编并宣定稿件;
利用企业内刊与国内知名企业进行文化交流、信息沟通宣传三木企业文化;
参与三木企业文化、企业品牌形象的发掘和提炼;
兼任工会出纳工作负责整理相应的财务原始凭证并负责部门费用的报销;
参与公司党委、团委和妇联工作并配合做好公司大型活动;
负责本部门部分文件的起草、文件收发、归档和印章管理等工作;
完成上级交办的其他工作
工作职责:
对《三木信息》的整体编辑、文字勘误及发行负责;
负责企业内刊的对外交流负责;
对党办、工会的日常事物性工作负责;
对部门的内务工作负责
与上级的沟通方式:接受公司企业文化建设部部长的口头和书面指导
同级沟通:与公司各部门通讯员的协调
给予下级的指导:
岗位资格要求:
教育背景:大学本科以上学历中文、新闻等相关专业
经验:5年以上的工作经历3年以上期刊编辑工作经验
岗位技能要求:
专业知识:期刊排版设计、文章策划等综合业务知识
能力与技能:良好的文字表述能力、沟通能力、熟练使用计算机工作认真细致
…………


……………………

本站免费提供《企业文化建设部编辑岗位说明书》下载,我们己经对《企业文化建设部编辑岗位说明书》进行全面的整理检查,以保证您安全的下载《企业文化建设部编辑岗位说明书》,本站还有更多房地产资料提供下载,为下次能方便快速的找到本站,记得收藏我们的网址(http://www.liushuye.com)哦!

下载分类导航
热门下载排行