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完善收入分配制度促进和谐社会建设
——在第四届中国薪酬管理高层论坛上的讲话
步正发
（2007年5月12日）
各位来宾各位朋友：
在这鲜花盛开的五月我们相聚古城西安参加由劳动和社会保障部劳动工资研究所与《职业》杂志社、中国劳动学会薪酬专业委员会共同举办的第四届中国薪酬管理高层论坛与会的政府机关、高等院校、科研院所及企事业单位的领导、专家学者和各界代表将围绕“深化收入分配制度改革构建和谐薪酬管理体系”的主题开展广泛深入讨论集思广益献言献策这对于深化企业和机关事业单位薪酬管理制度改革规范收入分配秩序理顺收入分配关系促进和谐社会建设具有十分重要的意义借此机会我就完善收入分配制度促进和谐社会建设谈几点看法供大家参考
一、完善收入分配制度在构建和谐社会中的重要地位和作用
收入分配问题是广大人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题关乎国计民生影响我国现代化进程及社会的和谐稳定党和政府对此一贯高度重视2006年5月******中央政治局召开会议专门研究改革收入分配制度和规范收入分配秩序问题会议指出：“构建科学合理、公正公平的社会收入分配体系[来自www.管理]关系到最广大人民的根本利益关系到广大干部群众积极性、主动性、创造性的发挥关系到全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业的全局必须高度重视并切实抓好”同年10月党的十六届六中全会通过的《******中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》全面阐述了深化收入分配制度改革完善收入分配制度的目标和主要措施
（一）完善收入分配制度是实现构建和谐社会目标和任务的重要途径
六中全会《决定》提出了构建社会主义和谐社会的目标和主要任务即人民的权益得到切实尊重和保障；城乡、区域发展差距扩大的趋势逐步扭转合理有序的收入分配格局基本形成家庭财产普遍增加人民过上更加富足的生活要实现这一目标取决于经济增长和分配合理目前及今后较长时期我国经济将持续保持又好又快发展这为“人民过上更加富足的生活”提供了物质基础而要实现分配合理基本形成合理有序的收入分配格局则必须完善收入分配制度收入分配制度决定着分配结果和分配关系科学合理的收入分配制度能够使分配起点公平分配过程公平分配结果和分配关系合理因而具有调动劳动者积
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