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招聘与面试
05-02
招聘与面试
如何招聘优秀人才_(ppt 25页)
内容简介面试招聘的重要意义招聘的误区专业化的面试招聘程序角色演练如何招聘优秀人才重要意义公司发展的基础销售增长的原动力-如何招聘优秀人才招聘的误区重表面轻本质重介绍轻聆听重...... [下载:4639 次]
05-02
招聘与面试
美的面试题大全
美的面试题大全,其实在面对就业的时候,头疼的不一定是就业者,面试的企业也是有点头疼的,如何在面对面几分钟的交谈中去了解面试者,如何对性格进行测试,如何判定面试者究竟是不是...... [下载:8219 次]
05-02
招聘与面试
如何评估招聘的有效性_(doc 6)
如何评估招聘的有效性(doc 6)... [下载:3149 次]
05-02
招聘与面试
人力资源管理工作事项责权划分表
人力资源管理工作事项责权划分表... [下载:1029 次]
05-02
招聘与面试
注塑模具工艺试题
注塑模具工艺试题... [下载:2239 次]
05-02
招聘与面试
面谈
面谈(82页)... [下载:6169 次]
05-02
招聘与面试
面谈构成表
面谈构成表... [下载:8529 次]
05-02
招聘与面试
面试方法培训手册_50页
面试方法培训手册-50页... [下载:8249 次]
05-02
招聘与面试
邦尼健身健美有限公司招聘录用管理制度_(doc 4页)
邦尼健身健美有限公司招聘录用管理制度(DOC 4页)... [下载:8879 次]
05-02
招聘与面试
平安招聘管理制度
平安招聘管理制度(24页)... [下载:7849 次]
05-02
招聘与面试
人力资源部_管理人员竞聘上岗流程
人力资源部-管理人员竞聘上岗流程... [下载:8059 次]
05-02
招聘与面试
MBA面试完全手册_(pdf 19页)
MBA面试完全手册(pdf19页)免费下载 ……………………... [下载:8489 次]
05-02
招聘与面试
面试技巧
面试技巧... [下载:8009 次]
05-02
招聘与面试
人员试用标准
人员试用标准... [下载:1909 次]
05-02
招聘与面试
招聘专员讨厌什么样的简历?
招聘专员讨厌什么样的简历?... [下载:9429 次]
05-02
招聘与面试
企业文化:企业文化在招聘中的应用_(doc 54页)
企业文化:企业文化在招聘中的应用(DOC 54页)... [下载:5019 次]
05-02
招聘与面试
来自中国最大的资料库下载《工作面试时最难的25个问题...
来自中国最大的资料库下载《工作面试时最难的25个问题》(DOC 13页)... [下载:2009 次]
05-02
招聘与面试
2011年青岛瑞铂汽车销售服务有限公司管理文件_招聘管理...
2011年青岛瑞铂汽车销售服务有限公司管理文件-招聘管理规定(DOC 13页)... [下载:4799 次]
05-02
招聘与面试
直击人心的招聘面试技巧
招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告、二次面试和雇佣轮选等,小编为大家整理了直击人心的招聘面试技巧,面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面...... [下载:3179 次]
05-02
招聘与面试
招聘与面试 资料包2010
招聘与面试 资料包(29个文件)... [下载:1929 次]
05-02
招聘与面试
结构化面试模式(DOC 4页)
结构化面试模式致主试者:求职者面试指导的目的是帮助进行雇员选拔和配置若用于某一职位的全体求职者则可帮助你对求职者进行比较并且可提供比非结构化面试更客观的信息因为这是一般性...... [下载:4129 次]
05-02
招聘与面试
现成的宝洁公司的能力测试题_(doc 6)
现成的宝洁公司的能力测试题(doc 6)... [下载:3519 次]
05-02
招聘与面试
人力资源__猎头服务行业_高层职位面试经验_(doc 4页) ...
人力资源--猎头服务行业-高层职位面试经验(DOC 4页)... [下载:1659 次]
05-02
招聘与面试
【招聘方法和策略】中铁信息工程集团_员工招聘管理培训...
【招聘方法和策略】中铁信息工程集团-员工招聘管理培训... [下载:8369 次]
05-02
招聘与面试
管理人员及技术工人招聘程序_(ppt 1页)
管理人员及技术工人招聘程序(PPT1页)...... ……………………... [下载:2739 次]
05-02
招聘与面试
【实例】五强企业集团_社会招聘管理理规定(2009年) ...
【实例】五强企业集团-社会招聘管理理规定(2009年) 8页... [下载:9539 次]
05-02
招聘与面试
招聘能将味精瓶子的孔钻大一些的人(DOC 1页)
维度是招聘员工,使其胜任工作的前提,但企业的效能并不取决于维度,只有那些不仅能胜任本职工作,而且能出色完成任务的人才,才是企业产生效能的动力。 通过设立维度等一系列步骤...... [下载:8469 次]
05-02
招聘与面试
求职简历的准备_(ppt 51页)
求职简历的准备(PPT 51页)... [下载:5869 次]
05-02
招聘与面试
惠普公司面试经验
惠普公司面试经验,一些大型的企业是很多人都想去工作的地方。但是大型企业的面试也并不是那么好过的。这时候我们都会希望出来一些前辈给我们一些中肯的面试经验,让我们在面试的过程...... [下载:3419 次]
05-02
招聘与面试
【制度流程】世联地产_经纪事业部招聘手册(2010版)_...
【制度流程】世联地产-经纪事业部招聘手册(2010版)-18页... [下载:6589 次]
05-02
招聘与面试
人力资源 招聘工作流程(文件)
人力资源 招聘工作流程(3个文件)... [下载:9869 次]
05-02
招聘与面试
房地产开发有限公司员工招聘管理办法
第一章总则1第二章招聘组织1第三章招聘形式2第四章招聘工作评估6第五章附则6附件1人员内部招聘流程7附件2初、中级人员外部招聘流程8附件3内部招聘公告9附件4招聘申请表10附件5应聘人员...... [下载:7599 次]
05-02
招聘与面试
寄求职信_别忘了写明你的联系方式
寄求职信,别忘了写明你的联系方式... [下载:1849 次]
05-02
招聘与面试
【课件】《金融危机下招聘技能提升》__合易咨询
【课件】《金融危机下招聘技能提升》--合易咨询... [下载:3619 次]
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