企业培训

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是什么造就150多年的辉煌 ……………………...  [下载：4169 次]

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员工在企业培训的七大误区，同样的一个企业环境里，同样的员工同样的培训为什么会出现不一样的成绩，一个企业的成长不是靠培训出来的，而是靠企业的本身，所以往往很多人认为企业培训......  [下载：1549 次]

培训手册（ppt27页）免费下载 ……………………...  [下载：1679 次]

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员工是公司及股东价值的创造者是构成公司核心竞争力的重要组成要素某保险公司非常重视员工的成长认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进某保险公司对员工成长的帮助、支持开......  [下载：4019 次]

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角色扮演原 来 如 此 !"原来如此!"是指学习者的一种自我发现,而自我发现是一种最能记忆得住的经验!"原来如此!" 记录表销售程序访前分析拜访目的1.开场2.鑑定需求3.将 FAB与需求配合4......  [下载：8099 次]

业务主管培训内容构成一、业务主管工作内容二、终端工作指南1、关于终端2、终端理念3、终端工作职责4、终端工作技巧三、市场调研1、调查方法2、访谈技巧和方法3、原始资料的收集业务主......  [下载：8109 次]

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性格型式怎样量度你自己？用以下的尺度来量度你自己的情绪反应程度及坚持度从而了解自己的社交风格请谨记小心量度因为自我量度的误导性是比较高的在情绪坚持度的等级上“A”是最自信、......  [下载：3749 次]

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研讨内容1.人力资源管理架构与管理层次2.培训需求分析3.培训体系的设计与规划4.培训计划的制定与实施5.培训效果评估6.利用外部专业资源 ……………………...  [下载：1309 次]

培训5大杀手你知道几个，面临规模化的企业发展，必须进行多次的技能培训，小编为大家整理了培训5大杀手你知道几个，要使员工逐步达到企业的不断的发展的要求，培训这个过程是很有必要......  [下载：2029 次]

前言在哈佛法学院年级最后一名将被迫留级；在各种体育活动的预赛中最后一名就意味着直接出局；在中国的房地产销售中末位淘汰制已相当普通那么怎样才能避免这样的厄运出现在自己的生活......  [下载：7689 次]

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第一章总则第一条岗前培训的目标是要使新进人员了解本公司的概况和规章制度便于新进人员能尽快胜任未来的工作并遵守规定第二条凡新进入人员必须参加本公司举办的新进人员岗前培训其具......  [下载：2789 次]

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Training培训内容培训甚么是培训?成年人学习原理培训循环有效的学习活动两人一组用画图的方式向大家介绍对方的特徵例：最爱穿的服饰最喜爱的食物最大的优点与缺点等等....成年人学习模......  [下载：8959 次]

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又到了一年一度制订培训计划的时间在培训正式实施前如果能够通盘考虑制定出有计划性的培训方案不仅能够明确培训目标最为重要的是合理的培训计划可以使培训管理水平得以不断提升下面的......  [下载：7399 次]

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