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酒店部门经理考勤统计的有关规定

[类别:人事管理] [更新:05-02 11:18:08] [浏览:6348 次]

酒店部门经理考勤统计的有关规定提要:因病、因事不能上班者,事前到总经理室请假并说明原因,或事前打电话,在办公室记录备案

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  酒店部门经理考勤统计的有关规定

  酒店部门总监和经理的考勤收总经理室统一管理,特做如下规定:

  1、部门总监和经理须按酒店规定的上班时间提前到岗,总经理室负责考勤。

  2、因病、因事不能上班者,事前到总经理室请假并说明原因,或事前打电话,在办公室记录备案。

  3、因公外出,应事前通知总经理室,并说明外出原因,记录在案。

  4、因病、因事、因公不到岗又未及时说明者,按旷工处理。

  5、总经理室严格统计考勤,每月及时上报总经理。

  6、部门经理考核情况将作为考评及工作绩效的依据之一。


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